[ предыдущая статья ] [ следующая статья ] [ содержание ] [ "Санкт-Петербургские Ведомости" ] [ поиск ] Санкт-Петербургские Ведомости No 200(1873), 28 октября 1998

Курс _ на "запасной аэродром"
За время реформ из армии вынуждены были уволиться в запас тысячи военных. Увы, большинство из них "гражданка" встретила неласково _ у многих нет жилья, работы. Получить новую конкурентоспособную профессию тоже непросто. Как же помочь бывшим летчикам, танкистам и членам их семей? Об этом шла речь на семинаре, который провела служба занятости совместно с биржей трудоустройства военнослужащих "Контакт" в окружном Доме офицеров.

Организаторы пригласили на этот семинар потенциальных работодателей _ представителей двадцати четырех предприятий. Среди них были АОЗТ "Корта", Информационное агентство МБК, организация акционерных обществ "Арго", АО "Торговый мир" и другие.

Выяснилось, что различные фирмы сегодня не прочь принимать бывших военных. Более того, им даже отдают предпочтение, если на место претендуют несколько кандидатов. Аргументы? Кадровые военные разбираются в современной технике, дисциплинированны, учатся "на ходу". Однако одно дело _ служба в войсках. И совсем другое _ получение мирной профессии, например, менеджера, программиста, руководителя среднего звена. Кто подготовит такого специалиста? Вот эту задачу и решает служба занятости.

_ Только в нынешнем году пройдут переподготовку 1400 человек. На выбор им предлагается 128 специальностей, востребованных на рынке труда, _ подчеркнул заместитель председателя комитета по занятости Александр Котов.

Обучение также ведется и по международным программам, которые петербургская СЗ реализует совместно с Германией, Финляндией, Великобританией. На курсах слушатели изучают компьютер, информационные технологии, иностранный язык. Высокий уровень подготовки позволяет найти место практически всем выпускникам.

Универсальная биржа "Контакт" тоже вносит свою лепту, трудоустраивая более 70 процентов бывших офицеров, прапорщиков.

Город помогает и военным инвалидам. Из местного бюджета целевым назначением выделены средства для создания дополнительных рабочих мест. Они организуются на базе социально-трудового комплекса, который находится на Полюстровском проспекте, 72.

Кстати, служба занятости сегодня может выполнять индивидуальные заявки руководителей предприятий и обучать тех, кто желает овладеть редкими профессиями. При этом работодатель обязан гарантировать трудоустройство таких людей.

Ну а если у тех, кто еще недавно носил погоны, появилось желание начать собственное дело? Тогда нужно обратиться в фонд развития и поддержки предпринимательства военнослужащих запаса, созданный в Петербурге еще год назад. Сегодня город выделил 500 тысяч рублей конкретно на организацию бывшими военными предприятий малого бизнеса.

Светлана СВЕТЛОВА